PUBLIC
Managers.
Aucun pré-requis.
DUREE
15 heures.
MODALITES
En visio-conférence (aucune application à télécharger).
Individuelle ou en petit groupe.
Les objectifs
Cette formation vise à :
Le programme
ADAPTER SON MANAGEMENT A LA DISTANCE
– Identification et prévention des risques liés au télétravail et à la distance.
– Point sur les actions à mettre en place pour passer au management à distance.
ORGANISER LE PASSAGE AU TÉLÉTRAVAIL
– Planification du télétravail.
– Aspects techniques du télétravail.
– Définition des objectifs à atteindre.
– Choix d’outils de reporting efficaces.
– Pilotage des équpies en télétravail.
ENTRETENIR LE SENTIMENT D’APPARTENANCE ET L’ESPRIT D’EQUIPE
– Maintien des sentiments d’appartenance, cohésion, motivation, convivialité.
– Promotion de la confiance et de la reconnaissance.
– Sélection de modes de communication adaptés.
– Animation efficace des réunions à distance.
– Développement des compétences relationnelles de manager en contexte de télétravail.
